Talentontwikkeling: eigen verantwoordelijkheid of laten doen? Sinds een jaar of tien bezit de werkende mens niet over kennis of vaardigheden, maar over talenten. Dat klinkt een stuk positiever. Behalve dat je over talenten kunt beschikken kun je ook zelf een talent zijn. Dat is helemaal goed. Of het talent zich gaat uitbetalen hangt met name Lees verder
Communicatie met onze toekomstige leiders In mijn praktijk praat ik met volwassenen die zichzelf ondermijnen. Uit onzekerheid klampen ze zich vast aan schijnhouvasten. Het functioneren gaat steeds moeilijker. Op een gegeven moment lopen ze vast. Waar ze behoefte aan hebben is aan inzicht in hun innerlijke dynamiek en aan een constructieve omgang met zichzelf. Het Lees verder
This is Major Tom to Ground Control Op maandagochtend 11 januari 2015 luisterde ik om 08.00 uur naar het nieuws op radio 1. Ik was bezig op te staan en vernam dat David Bowie was overleden. Geheel onverwacht, voor de buitenwereld althans, want hij leed al anderhalf jaar aan kanker. Dit nieuws kwam Lees verder
New Year’s resolutions; The road to hell… It is that time of the year again…the time to reflect on the year that has passed and for most people to focus on the year to come. With that focus come the resolutions to make it a good year, a better year or even the Lees verder
Reflections under the Christmas tree Towards the end of the year I take a break. When the Christmas tree is decorated and the candles are alight my world comes to a halt. In part the reflections are about what I am grateful for, what went well and what did not go that well Lees verder
Simplify your Life I want to share with you one very important “rule” which I apply on a very regular basis: The “Simplify your Life” rule. “Simplify Your Life” means in fact: organise your actions, assets and costs in such a way that you can finance and enjoy your desired life-style comfortably. Every Lees verder
Een jaar?? Onderweg naar Edwin denk ik er over na hoe wij vandaag onze tijd het best kunnen benutten. Zijn updates in de afgelopen maand stonden bol van beheerste maar voelbare frustratie. Grrr… Opnieuw, in drie procedures, zat hij bij de laatste twee. Eén optie afgevallen vanwege diversity beleid. De andere kandidaat heeft Lees verder
Sterker door pesten Je zal maar het doelwit van pesten zijn door één of meer collega’s. Aanvankelijk doen ze het leugenachtig af als plagerijtjes en stootjes waar je tegen moet kunnen, maar jij voelt de agressie en vijandigheid ervan. Sommige pesters gaan over tot steeds erger emotioneel, mentaal en fysiek geweld. Pesten als Lees verder
De balans in het oog houden Het gebeurt niet dagelijks dat een advocatenkantoor de krant haalt met een advertentie uit een reunistenblad van een studentencorps. Een grootvader uit zijn verdriet over het geringe contact met zijn kleindochter; een bijschrift geeft aan dat Sophie weliswaar nooit langskomt maar dat ze wel advocaat is bij Lees verder
Is er leven na de manager? Bij de IT bedrijf Schuberg Philis (opgericht in 2003) werken 200 medewerkers, waarvan geen enkele manager. Ziekteverzuim en personeelsverloop staat te boek als de laagste in de markt, werknemers- en klanttevredenheid als hoogste. Ieder jaar voert Intermediair in samenwerking met Effectory een onderzoek uit naar de beste Lees verder
Volg 360careers
